Recruit

2017年からスタートしたバリュエンスの新卒採用も今年で6期目、採用数も年々増加しています。すでに入社している先輩社員は、コンシェルジュのほか、海外事業やマーケティング、人事など様々な分野で活躍しています。

バリュエンスへの中途採用社員は、そのほとんどが異業種からの転職です。リユースの概念にとらわれず、異業種からの新しい視点やアイデアを積極的に取り入れ、相乗効果を生み出しながら成長を続けています。

バリュエンスでは、アスリートのデュアルキャリア（複業）をサポートする「アスリート採用」を行っています。練習や試合と仕事を両立し、スポーツとキャリア両方の経験を積むアスリートを応援します。

バリュエンスのビジネスの起点ともなる「バリューデザイナー」。お客さまの一生に寄り添い、ブランド品や骨董・美術品、車、不動産など、あらゆる実物資産に関する相談窓口として活躍します。

バリュエンスで働く社員やその仕事内容などを紹介するメディアです。過去の経歴も現在のフィールドもさまざまで個性豊かな、理念を体現し活躍する私たちの仲間を紹介します。